Sie haben eine Mahnung oder einen Inkassobrief bekommen und wissen nicht, wie Sie reagieren sollen? Keine Sorge, wir erklären Ihnen, was das bedeutet, welche Rechte und Pflichten Sie haben und wie Sie sich gegen unberechtigte Forderungen wehren können. Was ist Inkasso? Es ist der Versuch, eine offene Forderung einzutreiben. Das kann beispielsweise der Fall sein, […]
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Eine Verfügung von Todes wegen ist eine rechtsgeschäftliche Erklärung einer Person (Erblasser) darüber, was mit ihrem Vermögen nach ihrem Tod geschehen soll. Die bekanntesten Formen einer Verfügung von Todes wegen sind das Testament und der Erbvertrag. In diesem Blogbeitrag erfahren Sie, wie Sie eine solche Verfügung von Todes wegen errichten können, welche Voraussetzungen dafür gelten […]
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Wenn Sie ein Testament errichten oder erben wollen, sollten Sie sich mit den Begriffen Vorerbe und Nacherbschaft vertraut machen. Sie regeln, wie das Erbe aufgeteilt wird, wenn der Erblasser den Erben bestimmte Auflagen macht. In diesem Blogbeitrag erklären wir Ihnen, was Vorerbe und Nacherbe bedeuten, welche Rechte und Pflichten sie haben und wie Sie diese […]
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Eine Vormundschaft ist eine rechtliche Betreuung für eine Person, die nicht in der Lage ist, ihre Angelegenheiten selbst zu regeln. Dies kann zum Beispiel bei Minderjährigen, geistig oder körperlich Behinderten oder psychisch Kranken der Fall sein. Der Betreuer übernimmt dann die Vertretung der betreuten Person in rechtlichen, finanziellen und persönlichen Angelegenheiten. Wann wird eine Vormundschaft […]
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Im Laufe einer Ehe wird (in der Regel) mindestens ein Partner an Vermögen dazugewinnen. Bei einer Scheidung hat der Partner mit keinem bzw. dem geringeren Vermögenszuwachs einen Anspruch auf Zugewinnausgleich. Schließlich haben laut Gesetz beide Partner ein Anrecht auf die Hälfte des zusammen vergrößerten Vermögens. Ausgeglichen werden kann nur mit Geldsummen. Andere Vermögensarten (z.B. Immobilien) […]
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Das Weihnachtsgeld ist eine freiwillige Sonderzahlung (Gratifikation) vom Arbeitgeber an den Arbeitnehmer, damit dieser für das Weihnachtsfest Geschenke kaufen kann. Die Zahlung erfolgt in den meisten Fällen einmalig und nicht etwa über das gesamte Jahr verteilt. Die meisten Arbeitgeber zahlen das Weihnachtsgeld zusammen mit dem Novembergehalt aus. Der Gesetzgeber kategorisiert das Weihnachtsgeld als beitragspflichtiges Weihnachtsfest. […]
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